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Die ZEAL Network SE ist eine internationale, börsennotierte Unternehmensgruppe, die seit über 20 Jahren spannende und unterhaltsame Lotterieerlebnisse schafft. In Deutschland sind wir mit unseren Marken LOTTO24 und Tipp24 der größte Anbieter von Online-Lotterien. In Spanien arbeiten wir mit der zweitgrößten nationalen Lotterie, ONCE, zusammen. Über ZEAL Ventures sind wir an spannenden E-Commerce-Start-ups wie Omaze und DAYMADE beteiligt. Mit über 180 Mitarbeitenden aus verschiedenen Ländern, die unabhängig handeln und visionär denken, ist unsere Unternehmenskultur geprägt von Teamgeist, Eigenverantwortung und hohem Ehrgeiz. Gemeinsam haben wir ein klares Ziel: Menschen zum Träumen ermutigen.

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Justine Neumann - Zeal

Justine Neumann

Junior Recruiting Manager justine.neumann@lotto24.de

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Was wir anbieten

  • Den perfekten Start in deine Karriere in den Aus- und Weiterbildungs- sowie Entwicklungsbereich durch enge operative Einbindung 
  • Eigenverantwortliches und innovatives Arbeiten
  • Einen Stundenlohn von 14 Euro
  • Ein kompetentes, interdisziplinär besetztes Team, in dem Du deine Kenntnisse und Ideen aktiv einbringen kannst
  • Knifflige Aufgaben und viel Spaß!

Deine Aufgaben

  • Du erstellst ein Onboarding Curriculum auf unserer E-Learning Plattform für unseren Kundenservice und erstellst Videos, Test, Powerpoints, etc. zu vorgegebenen Themen. 
  • Du bereitest Schulungsmaterialien vor und pflegst die Kursinhalte in unserem E-Learning System eigenständig.
  • Du unterstützt die organisatorische und technische Vorbereitung von Schulungen vor Ort und remote.
  • Du kommunizierst eigenständig mit den Verantwortlichen der jeweiligen Lerninhalte, um diese in ein Training auf unserer E-Learning Plattform zu übertragen. 

Was du mitbringst

  • Aktuell laufendes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Weiterbildung und/oder Lehramt
  • Erste Erfahrungen im Bereich E-Learning Videoproduktion
  • Einen sicheren Umgang mit der deutschen Sprache und deiner Stimme 
  • Du liebst es, Menschen in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung zu unterstützen
  • Eine proaktive, strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität 
  • 15-20 Stunden pro Woche, die du dir frei einteilen kannst mit einer hybriden Arbeitsweise  

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Justine Neumann - Zeal

Justine Neumann

Junior Recruiting Manager justine.neumann@lotto24.de